Второй шаг эффективности или цели ТОЛЬКО в голове у владельца/руководителя. ⠀ Проверка того, как вып

Второй шаг эффективности или цели ТОЛЬКО в голове у владельца/руководителя. ⠀ Проверка того, как выполняются планы. На этом шаге мы выясняем ведут ли сотрудники планы. С какой периодичностью они это делают? Это план на месяц, год или план на одну неделю? ⠀ Важно понять, кто контролирует выполнение задач по планам. Какой процент задач выполняется, направлено ли выполнение задач на достижение нужного результата, и насколько сами задачи корректно написаны? ⠀ Бывает, что владелец говорит: “Дорогие консультанты, помогите мне разобраться! На каждой координации персонал пишет планы, но приходит конец недели, а я понимаю, что все работали, задачи отмечены как выполненные, но как-то всё сделано спустя рукава. Можете помочь разобраться, кто из сотрудников по-настоящему выполняет планы, а кто для галочки что-то делает?” ⠀ В такой ситуации следует выяснить, как формулируются задачи и приводит ли их выполнение к нужным результатам? Можно заниматься деланием, которое к результату не ведёт. Мы ориентируемся на то, чтобы большая часть задач вела к достижению плановых показателей. ⠀ Например, если продажник просто звонит, но нет сделок, нет отправки коммерческих предложений, то результаты не будут получены. Если в интернет-продвижении стоит задача “наполнение сайта”, но нет задач, которые ведут к увеличению количества обращений, то это следует корректировать. ⠀ Необходимо проверить, как сформулированы задачи. Направлены ли они на получение нужного продукта или они просто направлены на действия. ⠀ Планирование может оказаться сложным инструментом только потому, что вокруг нас на столько много ложных идей по поводу этого, что иногда кажется что планирование просто убивает время, силы и боевой дух. Но стоит с этим разобраться и ваш бизнес становится ракетой SpaceX. Думаю это стоит того, чтобы сделать это! ⠀ Но еще более важным фактом является то, что без правильного использования инструмента планирования в компании, владельцу никогда не выбраться из рутины и опертивки на долго... ⠀ Хотите разобраться? ⠀ Следующий шаг рассмотрим в следующей статье. #команда #comconsulting_team #пробизнес #телекомсила #процели #владельцуназаметку # #group #игрывкомпании